岗位名称:店长
岗位职责:
全面负责超市的日常运营管理工作,确保各项业务顺利开展。
人员管理:负责员工的招聘、培训、排班、绩效评估及激励,打造高效团队。
商品管理:根据市场需求和销售数据,制定商品采购计划,优化商品结构,确保商品质量与库存合理。
财务管理:监控日常运营成本,制定并执行预算计划,确保店铺盈利目标达成。
客户服务:处理顾客投诉与建议,提升顾客满意度,维护良好的客户关系。
遵守并执行公司各项规章制度,确保店铺运营符合当地法律法规要求。
任职要求:
男女不限,年龄40岁以下。
具备较强的组织协调能力和领导力,能够有效激励和管理团队。
拥有至少3年以上零售或超市管理经验,熟悉超市运营流程。
具备良好的沟通能力和问题解决能力,能够应对各种突发情况。
有相关行业经验者优先考虑,具备一定的英语沟通能力更佳。
薪资福利:
月薪范围:12000-14000元人民币(条件优越者可面议)。
年终绩效奖金,根据个人及店铺业绩发放。
提供必要的培训与发展机会,助力职业成长。
其他福利待遇面议。
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